Psihometrični test Profiles PXT
Zaposlovanje pravih ljudi je že dolgo časa ena od ključnih procesov v privatnem, kakor tudi v javnem sektorju.
Zaposlovanje pravih ljudi na ‘ustrezna delovna mesta’ pa je nadaljnji nujni korak zaposlovanja in pri tem procesu vam lahko pomagamo. Pomembno je ugotoviti, ali se kandidat v svojih miselnih sposobnostih, osebnostnih lastnostih in kariernih sidrih ujema s specifičnim profilom delovnega mesta. Z učinkovitim kadrovskim orodjem Profile XT vam pomagamo dvigniti stopnjo pravilne odločitve za zaposlitev nove osebe na kar 75 odstotkov!
Vas zanima? Pišite nam.
Izbira karierne poti je lahko precej zapletena. Velika izbira, hkrati pa ostra konkurenca, ki obstaja na trgu dela, samo otežujeta vašo pot. Karierno svetovanje je zato prvi korak, ki vam bo pomagal, da se usmerite k službi, ki vas bo izpopolnjevala in uresničila vaše želje.
Karierno svetovanje vam bo vašo pot osvetlilo z naslednjimi metodami:
1) Izdelava vašega kariernega profila
2) Zastavljanje pravih ciljev za boljše rezultate
3) Identificiranje primernih služb in karierne poti
4) Podpora in vodenje na področju izobraževanja
5) Podpora pri iskanju zaposlitve
S pomočjo psiholoških orodij boste med kariernim svetovanjem pridobili informacije o:
a) svojih močnih točkah
b) svojih potencialih
c) kompetencah
d) poklicnih interesih
in tako spoznali svoja karierna sidra. Vse pridobljene informacije, ki jih boste spoznali o sebi, pa bodo postale tudi ključni del vašega kariernega načrta.