Marko Kostelec Marko Kostelec
  • Domov
  • Storitve
    • 🎓 AKADEMIJA VODENJA S SMISLOM
    • Delavnice po naročilu
    • Psihometrično testiranje
    • Timski coaching
  • Coaching
    • Individualni coaching
    • Timski coaching
    • Skupinski coaching
  • Blog
  • Pogosta vprašanja
  • O nas
  • Kontakt
  • Domov
  • Storitve
    • 🎓 AKADEMIJA VODENJA S SMISLOM
    • Delavnice po naročilu
    • Psihometrično testiranje
    • Timski coaching
  • Coaching
    • Individualni coaching
    • Timski coaching
    • Skupinski coaching
  • Blog
  • Pogosta vprašanja
  • O nas
  • Kontakt

Blog

  • Home
  • Blog
  • Page 3
14 november

Kadrovske službe in njihove prioritete v letu 2024

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Business, Kadrovski izzivi

Letošnja raziskava svetovalne družbe Gartner 5 prioritet kadrovskega področja v letu 2024 je potekala med več kot 500 vodij kadrovskih služb iz 40 držav, na različnih področjih delovanja. Kadrovski strokovnjaki so izpostavili naslednja področja, na katera bo potrebno v prihajajočem

Read More
12 november

Psihološka varnost – osnova dobrega podjetja. [VIDEO]

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Business, Kadrovski izzivi

Ko se ljudje v ekipi počutijo varno, so rezultati boljši💪🏼
Menite, da je za psihološko varnost v vašem podjetju dobro poskrbljeno?
Poglejte si spodnji video 👇👇👇
 
Nihanja v splošnem razpoloženju na delovnem mestu so naravna, vendar je ključno, da

Read More
Postanite bolj odporni
10 september

Vam en pogovor uniči cel dan? 👉Postanite bolj odporni. [VIDEO]

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Osebnostna rast

Mnogokrat se nam v življenju zgodi, da nam ena interakcija priskuti ves čas, ki ga še imamo do konca dneva.
Vendar temu ne rabi biti tako… Če smo dovolj psihološko odporni.
Kaj se mora zgoditi v tistih 10 sekundah, da

Read More
12 junij

Motivirani zaposleni dobro komunicirajo in sodelujejo v timu

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Nekategorizirano

V sklopu Kompetenčnega centra ‘aktivna starost’ https://kocas.si/, smo tokratno delavnico namenili iskanju motivacije pri sebi in sodelavcih in s tem povezano pomembnost timskega dela. Aktivna vključenost udeležencev je pripomogla k bogati izmenjavi izkušenj in mnenj. Pri izvedbi delavnice smo uporabljali

Read More
13 julij

IX. Konferenca Združenja hotelirjev Slovenije

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Nekategorizirano

Na IX. Konferenci združenja hotelirjev Slovenije, ki se je odvijala 1. julija 2021, se je zvrstilo veliko zanimivih predavateljev. Odlični gosti so z udeleženci podelili svoje uspešne zgodbe. Na okrogli mizi je bilo slišati razmišljanja, kako se turizem bori proti

Read More
23 maj

Oddaja “Moje mnenje”

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Nekategorizirano

S strani novinarke, voditeljice ga. Vide Petrovčič sem dobil povabilo za sodelovanje v oddaji ‘Moje mnenje’. Oddaja z naslovom Priložnosti in pasti hibridnega dela, je bila predvajana v sredo, 19.05.2021, moje razmišljanje glede motivacije zaposlenih in oblikovanja kulture podjetja v

Read More
15 februar

Agilni trojček v sodelovanju z Gospodarsko zbornico Slovenije

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Nekategorizirano

V torek, 9. februarja 2021, sem v odlični družbi Maje Majstorovič Hajdukovič in Voranca Kutnika sodeloval v izvedbi agilnega trojčka z naslovom Agilno vodenje in razvijanje ljudi in projektov.
V svoji predstavitvi sem se osredotočil na agilno miselnost (agile mindset),

Read More
07 avgust

Obkrožite se z veselimi in pozitivnimi ljudmi

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Nekategorizirano

Ljudje, s katerimi se družimo in ki so okoli nas, dramatično vplivajo na naša prepričanja, obnašanja in navade. Obkrožite se z veselimi in pozitivnimi ljudmi.

Read More
27 avgust

Predanost – pot do uresničitve življenjskih ambicij

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Kadrovski izzivi

V času poletnih počitnic sem prebral knjigo z naslovom Predanost avtorice dr. Angele Duckwort, ameriške profesorice psihologije, ki je leta 2013, pred izdajo te knjige, zaslovela s svojim predavanjem na TED konferenci (Angela Duckwort – predanost).
Avtorica na osnovi velikega

Read More
21 junij

VITKO VODITELJSTVO V AGILNI POSLOVNI KULTURI

  • Posted by Marko Kostelec
  • Categories Kadrovski izzivi

»Če boste dali svojim ljudem moč, to ne bo zmanjšalo vašega statusa. Prav nasprotno. Zelo verjetno ga bo še povečalo.«
(Jurgen Appelo, Management 3.0 )
 
Svet  se  zadnja  desetletja  bistveno  hitreje  spreminja.  Prehod  iz  industrijske družbe  v  postindustrijsko, 

Read More
  • <
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • >

031 537 397

[email protected]

Marko Kostelec

  • Domov
  • O nas
  • Storitve
  • Coaching

Aktualno

  • Blog
  • Pogosta vprašanja
  • Kontakt

Produkcija: Madwise